photo Longe côte - Qualificatif Championnat de France

Longe côte - Qualificatif Championnat de France

Competition sportive

LE TOUQUET-PARIS-PLAGE, 62520

Du 12/04/2025 au 13/04/2025

Samedi à partir de 8h. Dimanche à partir de 10h30. Le Touquet Opale Longe Côte accueille les meilleurs pratiquants de la région Hauts-de-France et Normandie pour le Championnat Interzone Nord, étape de qualification pour le Championnat de France de Longe côte. Des courses en solo (800m, 200m et 50m avec pagaie) et en équipe (400m binômes et 4 x 50m relais avec pagaie) vont se poursuivre toute la journée à partir de 9h30 sur la plage au niveau du Centre Nautique de la Manche Bertrand Lambert. Le Dimanche vous découvrirez une toute nouvelle épreuve : le Trail-Longe Côte ! Voici une belle occasion d’admirer ce sport, né sur nos plages du Nord et qui compte de plus en plus d’adeptes partout en France.

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Responsable de production industrielle

Emploi

Billy-Berclau, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

MISSIONS CONFIÉES : Le Responsable est garant du suivi et du développement des activités de recyclage de la filière industrielle textile, composée actuellement de deux entités : * Minot Recyclage Textile pour l'effilochage et le traitement des fibres , * Le Relais Métisse pour la fabrication d'isolants thermo-acoustique et ayant en projet le développement d'une structure de « sur-tri » en vue de classer les produits de recyclage par nature de fibres et par couleur au moyen d' un processus automatisé. Il assure le suivi de la dimension productive ainsi que l'analyse de gestion de ces entités, en ayant une réelle dynamique commerciale et une capacité à gérer les développements industriels à venir. Dans le respect de la dimension socio-économique du Relais, il présente un intérêt et une vision pragmatique des valeurs de l'ESS. Il est attaché et partie prenante au projet d'entreprise à but socio-économique EBS LE RELAIS. A ce titre il sera donc amené à : * Organiser et développer les activités des sites : notamment commercialisation et débouchés, suivi des coûts, garanties de la qualité, des plannings, des process dans le respect des normes HSE * Maintenir l'outil[...]

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Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Lens, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le Pôle d'Accompagnement Vers la Vie en Autonomie (PAVVA) est composé d'un EANM, la résidence Depoorter et d'un Service d'Accompagnement en Milieu Ouvert (SAMO) avec des missions de SAVS, SAMSAH, SAMSAH Relais TSA. Un service associatif « Retraités d'ESAT » vient compléter le dispositif. Nous recherchons pour la Résidence DEPOORTER un chef de pôle. Mission : Sous la responsabilité du Directeur du Pôle, le futur Chef de pôle renforcera l'équipe de direction composée du Chef de pôle du SAMO et du cadre comptable-responsable des équipes des services généraux. Véritable relais entre la direction et les équipes, il est garant de l'élaboration, de la cohérence et de la mise en œuvre du projet de vie de chaque habitant. Il s'assure de la participation active de l'habitant dans la construction de son projet et du respect de ses droits. Il s'assurera, chaque fois que possible, de la collaboration avec la famille et les représentants légaux. Il est garant de la qualité et la continuité des accompagnements. Il favorise activement le développement des projets et toutes les formes d'inclusion et d'autodétermination. Il encadre et anime une équipe pluridisciplinaire socio-éducative[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Achicourt, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

L'association du centre socioculturel d'Achicourt recrute un(e) animateur/trice en CDD de remplacement sans terme précis à temps complet à pourvoir dès que possible. Contexte : Implanté au cœur du quartier des 4As, le centre socioculturel d'Achicourt intervient dans les domaines de l'éducation, de l'insertion sociale et professionnelle, des loisirs et des actions socio-culturelles, en direction de publics variés : enfance, jeunesse, adultes, séniors, familles. Acteur incontournable du développement social, le centre socioculturel est gestionnaire de plusieurs établissements dont le centre social (rue de Roubaix), l'Agora des jeunes et l'Animathèque. MISSIONS ET ACTIVITÉS PRINCIPALES DU POSTE Missions principales 1. Soutien aux initiatives des jeunes (12-25 ans) o Mobiliser et accompagner les jeunes dans leurs projets en lien avec le projet « Ps jeunes » et le projet social. o Favoriser le vivre ensemble, l'engagement et la participation citoyenne. o Organiser des animations, sorties et temps d'accueil variés. o Impliquer les parents pour valoriser et soutenir les initiatives des jeunes. o Contribuer aux projets transversaux du centre socioculturel. 2. Gestion du Relais[...]

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Responsable d'établissement médico-psychologique

Emploi

Liévin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Mission : Sous la responsabilité du Directeur du Pôle, le futur Chef de pôle vie sociale renforcera l'équipe de direction composée d'un second Chef de pôle vie sociale, d'un chef de pôle santé bien-être et d'un cadre comptable-responsable des équipes des services généraux. Véritable relais entre la direction et les équipes, il est garant de l'élaboration, de la cohérence et de la mise en œuvre du projet de vie de chaque habitant. Il s'assure de la participation active de l'habitant dans la construction de son projet et du respect de ses droits. Il s'assurera, chaque fois que possible, de la collaboration avec la famille et les représentants légaux. Soucieux d'éviter les ruptures de parcours, il est garant de la qualité et la continuité des accompagnements et des soins en lien avec le chef de pôle santé bien-être. Il favorise activement le développement des projets et toutes les formes d'inclusion et d'autodétermination. Il encadre et anime une équipe pluridisciplinaire socio-éducative en apportant les soutiens et outils méthodologiques nécessaires dans le cadre d'un management rigoureux et bienveillant favorisant l'organisation du service et le respect de la Qualité de[...]

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Employé / Employée de ménage

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Berck, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Vous effectuerez l'entretien des locaux (Entreprises, particuliers et collectivités) Le permis B est exigé car vous serez amené(e) à effectuer des déplacements.. Le temps de travail est variable, en fonction des missions proposées. CDD d'usage pouvant être renouvelé sur plusieurs mois. Inter Relais est une association intermédiaire par conséquent, vous devez être éligible à l'insertion par l'activité économique. Se présenter à l'association ou téléphoner au 03.21.09.88.11

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Réceptionniste en hôtellerie

Emploi Restauration - Traiteur

Madelaine-sous-Montreuil, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Nous recherchons pour intégrer notre équipe de réception, dynamique et ambitieuse, une / un réceptionniste, contagieux d'énergie et de belles humeurs, de haute qualité humaine avec le goût du partage et de l'échange marqué. Sous la responsabilité de notre direction d'hébergement, vous aurez pour missions : - le standard téléphonique (réservations clients, conseils en séjour, vente de coffret cadeaux...) - la gestion des mails et réservations en ligne - la vérification des chambres - l'accueil de nos hôtes à l'hôtel et au restaurant - l'accompagnement en chambre - le check out et la facturation - l'encaissement et réassort de la boutique Qualifications - Excellent relationnel et esprit d'équipe - Vous êtes dynamique, souriant, doté d'un excellent sens du service. - Vous savez vous montrer autonome, discret et efficace. - Vous maitrisez l'anglais conversationnel. Informations complémentaires - 2 jours de repos consécutifs. - Primes sur objectifs. - Repas du personnel préparer chaque jour avec des produits frais - Avantages Relais & Châteaux, et dans les autres établissements du Chef Alexandre Gauthier. Votre lettre de motivation sera lue avec attention. Le lieu de[...]

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Serveur / Serveuse petit déjeuner

Emploi Restauration - Traiteur

Madelaine-sous-Montreuil, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Nous recherchons pour intégrer nos équipes dynamiques et ambitieuses, un serveur / une serveuse de petit déjeuner, contagieux d'énergie et de belles humeurs, de haute qualité humaine avec le goût du partage et de l'échange marqué. Missions générales - Effectuer la mise en place du service petit déjeuner - Accueillir les clients et veiller à leur satisfaction - Effectuer le service du petit déjeuner en salle et en chambre - Veuillez au réassort du buffet - Rangement, nettoyage et préparation de la mise en place pour le lendemain - Gestion des commandes Vous contribuez à la satisfaction de nos hôtes et à l'image de la maison. Profil recherché - Bonne présentation - Rigueur et organisation - Fort esprit d'équipe - Autonomie - Soucis du détail - Discrétion - La maitrise de l'anglais serait un plus Informations supplémentaires CDI à temps partiel 25/30h Possibilité de faire un temps complet 39h en assurant des missions de mise en place pour les équipes de salle et hébergement. Horaires suivant les services du restaurant et l'ouverture de l'hôtel. Etablissement ouvert toute l'année avec 5 semaines de fermeture réparties sur janvier, mars et septembre. 2 jours de repos consécutifs. Salaire[...]

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Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Administrations - Institutions

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Vous ferez partie du Pôle "Accompagnement des publics jeunes " de la Maison de l'Emploi et des Métiers d'Arras. Vous travaillerez sous la responsabilité de la Responsable du Pôle, en équipe avec la Coordinatrice pédagogique CEJ, le Chargé de projets Santé/Citoyenneté/Mobilité et les Conseillers en insertion professionnelle. Vous aurez 2 missions : 1. Piloter l'activité au niveau technique et partenarial des dispositifs Accueil Information Orientation Accompagnement : RSA, Insertion par l'Activité Economique, Jeunes sous main de justice, Coach jeunesse et Aide Sociale à l'Enfance. 2. Animer les équipes dédiées à ces dispositifs Et plus précisément : 1. Piloter l'activité au niveau technique et partenarial des dispositifs AIOA : RSA, IAE, Jeunes sous main de justice, Coach jeunesse et ASE. - Assurer un parcours cohérent et le bon déroulement des dispositifs : participer à la construction et à la mise en place des plans d'actions pour chaque dispositif, contrôler et suivre les missions et reporting, . - Coopérer avec les partenaires extérieurs, assurer la promotion des dispositifs, préparer les comités techniques et de suivi (sur la base des éléments donnés par l'équipe) -[...]

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Médiateur(trice) social(e) et culturel(le)

Emploi Droit - Justice

Saint-Omer, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Pour être éligible au dispositif adulte - relais, le candidat doit : Etre âgé de 26 ans au moins à la date de signature du contrat de travail Etre sans emploi ou bénéficiant d'un contrat d'accompagnement dans l'emploi, d'un contrat d'avenir ou d'un contrat unique d'embauche Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville ou, à titre dérogatoire, dans un autre quartier. Merci de vérifier si votre adresse est concernée depuis le lien : https://sig.ville.gouv.fr/adresses/recherche. L'employeur : Le Conseil Départemental de l'Accès au Droit du Pas-de-Calais (CDAD62) est un groupement d'intérêt public, dont la mission principale est la mise en œuvre de la politique de l'accès au droit sur l'ensemble du Département. Mission principale : Le - la médiateur -ice aura pour missions d'accueillir les établissements scolaires lors des audiences correctionnelles au tribunal judiciaire de Saint-Omer. Le poste : Accueillir les établissements scolaires lors des audiences correctionnelles au tribunal judiciaire de Saint-Omer Gérer le planning des inscriptions aux audiences correctionnelles Collaborer avec les équipes enseignantes pour développer et soutenir des[...]

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Peintre en bâtiment

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Brebières, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Nous recherchons pour l'un de nos clients un Chef d'équipe Peintre. Vous serez responsable de la gestion d'une équipe de 10 à 15 compagnons et du suivi de plusieurs chantiers simultanément dans la région du Douaisis. - Planifier et organiser les travaux de peinture et d'entretien des logements locatifs. - Superviser et coordonner l'équipe de compagnons au quotidien. - Être le relais de la société auprès des clients, en garantissant la qualité du service et le respect des délais. - Assurer le suivi des chantiers et veiller au respect des normes de sécurité. - Expérience significative dans le domaine de la peinture, en tant que chef d'équipe ou équivalent. - Titulaire d'une qualification N3P2 ou N4P1. - Capacité à travailler sur plusieurs chantiers en simultané. - Autonomie, sens de l'organisation et bonnes compétences en communication. Temps de travail : 35 heures par semaine.

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Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Fruges, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Attention: remplacement du 25 mars au 30 mars! Le surveillant de nuit assure la surveillance et la sécurité des adultes déficients intellectuels et des bâtiments durant la nuit, en conformité avec le projet d'établissement et dans le respect des personnes accueillies. Sous la responsabilité du Chef de service, le surveillant de nuit doit : Garantir la sécurité des personnes et des biens, Garantir les conditions du repos, Aider à l'endormissement, Gérer les situations d'urgence et de tension, Procéder à des soins d'hygiène, Assurer le relais jour - nuit : transmissions orales et écrites, Effectuer des tâches annexes durant la nuit. Profil recherché : Vous devez connaître les normes de sécurité (incendie, alarme, téléphone d'urgence) et les gestes de premiers secours (AFPS). Vous devez savoir anticiper les situations, s'adapter aux imprévus et rechercher des solutions. Vous avez déjà occupé un poste en horaires de nuit. Le diplôme de « surveillant de nuit qualifié » ainsi que la connaissance du secteur médico-social seraient un réel avantage. Capacité d'écoute, tolérance, vigilance et disponibilité sont indispensables pour occuper ce poste.

photo Assistant / Assistante manager en restauration

Assistant / Assistante manager en restauration

Emploi Restauration - Traiteur

Vendin-le-Vieil, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le KFC de Lens POP est actuellement à la recherche de son futur Responsable de Service. En tant que Manager de restauration rapide, vos missions seront les suivantes : - Animer et coacher une équipe avec enthousiasme - Être garant de nos standards de qualité de produits, de rapidité de service et de satisfaction Clients. - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire ainsi que la législation du travail en vigueur. - Développement des ventes et relais des actions marketing mises en place - Optimisation et gestion des stocks, optimisation des pertes, et mise en place de plans d'action - Intégration et formation des nouveaux collaborateurs et accompagnement dans la formation Une formation " adaptation au poste de travail" d'une durée de 399 heures vous sera proposée avant le démarrage de votre contrat de travail.

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Dans le cadre de ses missions de régulation et de fluidité des parcours, fixées par l'article 345-2 du CASF, le(a) coordinateur(trice) sera chargé(e) de déployer une stratégie partenariale à l'échelle du département et de gérer le traitement des signalements de situations individuelles « complexes » présentant notamment des éléments de vulnérabilité liées à la santé, à la situation administrative ou à un cumul de difficultés sociales. Les parcours sont jugés complexes à l'initiative des professionnels des structures AHI qui manifesteront le besoin d'un appui spécifique. De préférence formé au travail social avec une appétence pour les missions de coordination, il sera également étroitement associé à la construction de l'observatoire social départemental porté par le SIAO 62. Mission 1 : Traiter et suivre les orientations spécifiques centralisées par le SIAO 62 : CAES, DAHO, situations particulières. - Enregistrer les demandes et les centraliser dans les outils partagés ad hoc ; - Faire le lien entre les antennes locales et les services de l'état ; - Soutenir les antennes et les structures AHI par l'apport d'expertise développée via le réseau partenarial ; - Participer[...]

photo Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Berck, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Dans le cadre d'un CDI, nous recherchons un encadrant technique d'activités d'insertion professionnelle (H/F) : Vous avez des connaissances techniques dans nos domaines d'activité (nettoyage, entretien des espaces verts, petits bricolages...), vous êtes dynamique et vous souhaitez vous investir avec l'équipe pour favoriser le retour à l'emploi de personnes en difficulté. Nous recherchons un(e) encadrant(e) pour assurer les missions suivantes : - Établir les coûts estimatifs et la gestion des mises à disposition de personnel (recueillir la demande des utilisateurs, choix ou recherche du salarié en insertion, organisation de la mission, suivi des missions, gestion des plannings et des absences des salariés et clients, gestion des litiges, évaluation de fin de mission). - Assurer une formation de base aux salariés qui en ont besoin (utilisation du matériel, organisation technique, règles d'hygiène et de sécurité ). - Participer à la mise en œuvre et à l'évaluation du parcours d'insertion en lien avec la référente socioprofessionnel et l'équipe. - Participer au développement de l'association. Maitrise impérative de l'outil informatique (traitement de texte, GTA, Internet...) Le[...]

Ressources supplémentaires